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社交網絡成招聘要道 職業SNS受關注
7月23日消息,國外社會化招聘公司Jobvite發布2012年度社交網絡招聘報告,92%的招聘者稱將社交網絡招聘列為招聘渠道之一。職業社交網站LinkedIn則是最被招聘者認可的社交網絡! ≡趪,獵頭是一種非常流行...
閱讀(887)
2012-07-25
煙草企業捐建希望小學 植入“煙草助成才”廣告
主持人 張泉靈: 你好,觀眾朋友,這里是正在直播的《新聞1+1》,我是主持人張泉靈! 〗裉煜敫蠹姨接懸粋底線問題,最近中國的煙草企業獲得了一個2011生態中國貢獻獎,這件事情有沒有觸及你的底線?今...
閱讀(891)
2012-07-20
熱門
八年警方臥底 變身產業工人
阿洪說,他的偶像是毛主席! 跷/圖 南方農村報記者 李世敏 實習生 何夢 我的偶像是毛主席。我跟毛主席有點像,經常要出生入死。7月4日,34歲的湖南邵陽人阿洪(化名)指著臥室里的一幅毛主席畫像告訴南...
閱讀(918)
2012-07-20
[漣源市]人力資源和社會保障局部署2012年維權工作重點
2012年漣源市人力資源和社會保障工作會議召開。會議針對2012年維權工作重點進行了部署。針對2012年維權工作,漣源市人力資源和社會保障局局長易少陽要求,要深入推行集體合同制度,加快推進企業建立工資集體協商...
閱讀(870)
2012-04-11
南昌公布今年首批29家年檢合格“職介所”名單
南昌:三部門聯合清理黑中介 已責令整改10家職介所 南昌整頓黑中介公布舉報電話 大江網訊 黃桂林、記者尹坤報道:4月10日,大江網記者從南昌市人保局獲悉,南昌為南昌市人才交流服務中心等29家人力資源...
閱讀(870)
2012-04-11
深圳推新政廣攬人才 普通高校應屆畢業生無限制落戶
中廣網北京4月11日消息(記者李強)據中國之聲《央廣新聞》報道,深圳市推新政廣攬人才.今年人才引進政策有多項重大調整,包括降低應屆畢業生落戶門檻、取消農業戶籍引進限制、擴大個人身份申辦范圍、招工調工一...
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2012-04-11
求職招聘溝通難 實名認證更有效
近年來隨著網絡的普及和發展,各大企業也將招聘形式逐漸從開招聘會、登報等形式向網絡招聘轉變。而新一代的 80 、 90 后求職者也同時將更多的求職兼職發布到網上,一來二去,網絡招聘便成為時下最時髦的一種...
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2012-04-12
江蘇省揚州市人才專項工作動員會召開
4月6日,市人才工作領導小組召開全市人才專項工作動員會,就做好2012年度省雙創計劃、企業博士集聚計劃、創新團隊的推薦申報工作進行動員部署。市委組織部副部長徐龍出席會議并作動員講話! ⌒觳块L在講話中...
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2012-04-12
深圳調整人才政策 普通高校應屆生入戶取消限制
深圳市今年人才引進工作將于明天啟動。新快報記者昨日從深圳市人力資源和社會保障局獲悉,今年深圳市對人才引進政策做了多項調整,取消了外來人口入戶深圳的多項限制。其中,深圳即將實現普通高校應屆畢業生...
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2012-04-12
南昌公布今年首批29家年檢合格“職介所”名單
南昌:三部門聯合清理黑中介 已責令整改10家職介所 南昌整頓黑中介公布舉報電話 大江網訊 黃桂林、記者尹坤報道:4月10日,大江網記者從南昌市人保局獲悉,南昌為南昌市人才交流服務中心等29家人力資源...
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2012-04-11
[漣源市]人力資源和社會保障局部署2012年維權工作重點
2012年漣源市人力資源和社會保障工作會議召開。會議針對2012年維權工作重點進行了部署。針對2012年維權工作,漣源市人力資源和社會保障局局長易少陽要求,要深入推行集體合同制度,加快推進企業建立工資集體協商...
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2012-04-11
90平以下首套房 深公積金貸款首付最低或兩成
17日起,《深圳市住房公積金貸款管理暫行規定》(以下簡稱《貸款規定》)征求意見以來,不到兩天時間,深圳市住房公積金中心就收到了公眾上千條意見和建議。昨天下午,該中心官方微博聯合深圳市互聯網信息辦公室...
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2012-07-19
廣東“兩新”組織黨的工作基本全覆蓋
南方日報訊 (記者/胡鍵 通訊員/岳宗 粵組宣)昨日,全省非公有制經濟組織和社會組織黨建工作推進會在廣州召開。中共中央政治局委員、省委書記汪洋出席會議并作重要講話。汪洋強調,要不斷提高全省兩新組織黨...
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2012-07-19
南航一航班“假信號”引發虛驚
16日晚20時左右,由北京飛往深圳的南航CZ3160號航班出現假信號引起發一場虛驚。由于假信號的出現致使機組人員一度認為飛機輪胎出現故障,準備迫降。然而通過機組人員的肉眼觀察,該航班飛機輪胎并未出現異常。當...
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2012-07-19
招聘,原來不是那么簡單
招聘,原來不是那么簡單如果有人告訴我招聘,很簡單!時,我會問他那僅是你的理解!從事人力資源管理工作多年,人才招聘一直在我心中占著很重要的一個席位,這還得從我第一次參加招聘會開始說起。還記得在90年初...
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2012-04-10
苦練招聘技藝,實力作戰
【案例內容】工程部門接到一個大項目,近期提出了招聘大量工程師的需求,時間緊迫。而部門總監的情況比較特殊,他常駐外地,每月只有3天時間在北京,而這部分工程師的面試全部安排在這三天。這個月,招聘專員無數...
閱讀(870)
2012-04-10
化危機挽狂瀾,沉著作戰
【案例內容】工程部門接到一個大項目,近期提出了招聘大量工程師的需求,時間緊迫。而部門總監的情況比較特殊,他常駐外地,每月只有3天時間在北京,而這部分工程師的面試全部安排在這三天。這個月,招聘專員無數...
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2012-04-10
一流人才,不是招聘來的
近日,瀏覽國內幾家知名網站時,發現幾乎每家網站的首頁都被密密麻麻的小方塊所覆蓋,五彩繽紛,非常顯眼,但我卻覺得眼花瞭亂,不知所措;于是便不是匆忙離開頁面,就是快速尋找自己所需求的信息,反正是要最快...
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2012-04-10
網絡招聘如何提升公司形象
我們在招聘網站上發布信息,不與求職者見面是不是就沒有形象問題了呢?絕對不是!網絡招聘更應該注重招聘形象,簡單直白的介紹文字也一樣會從另一個角度反映出一個企業的文化,水平。下面我從自己的經驗中總結出...
閱讀(870)
2012-04-10
招聘官也會“四面楚歌”
趙文明已從事企業人員招聘工作四年了,自從大學畢業至今已有兩次換工經驗了。都是在制造業工作,在上大學時,學習專業是人力資源管理,本科,人也比較靈活,曾自己組織參加過不同招聘活動如校園招聘、招聘洽談會...
閱讀(870)
2012-04-10
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