新浪科技訊 北京時間9月4日早間消息，打車應用Uber CEO特拉維斯·卡蘭尼克(Travis Kalanick)周二發表博文稱，該公司已聘用前谷歌副總裁、財務主管兼總會計師布倫特·卡里尼克斯(Brent Callinicos)為CFO。 ...
Uber在最近的一個融資回合中獲得了2.58億美元的投資，該融資回合對這家舊金山創業公司的估值高達35億美元。
除卡里尼克斯以外，Uber還聘用了其他兩名高管，分別是社交網絡影響力服務Klout前COO埃米爾·邁克爾(Emil Michael)，他還曾擔任語音通訊內網服務商Tellme Networks的高級副總裁，加盟Uber后擔任業務高級副總裁；以及Facebook前國際增長業務負責人艾德·貝克爾(Ed Baker)，他曾是問答網站friend.ly聯合創始人兼CEO，該網站已在2011年被Facebook收購。加盟Uber后，貝克爾將擔任增長業務負責人。
跟Facebook一樣，Uber也已度過了必須從公司內部提拔人才出任高級管理人員的階段，這家公司正在從迅速增長的創業模式轉向必須實施良好執行的階段。(唐風)
知識技能實戰類課程
戰略與規劃
企業創新戰略和創新管理
技術路線、技術平臺與產品平臺規劃
組織管理
管理者的創新領導力
體系流程
打造高效研發體系
產品創新研發流程與工具
核心技能
成功的產品經理技能修煉
研發項目管理
產品需求分析與需求管理
系統化項目管理能力實訓
創新工作坊
產品創新工作坊（四課程，詳見下表）
職業創新能力訓練工作坊
創新思維與技能解決工作坊
關鍵實踐
TRIZ理論與實務高級班
質量功能展開QFD訓練班
敏捷研發項目管理（SCRUM master）
微創新-互聯網時代的最佳創新實踐
《全球經濟危機下的企業發展戰略》
《低碳經濟下的企業發展戰略》
《企業戰略管理》
《生產運作管理》
《供應鏈與物流管理》
唐風 
新浪科技 
2013-09-04 09:04:16