針對被爆發生人事地震的傳言,昨日掛號網給本報發來的一份回應稱,掛號網的確在人事上做了一些調整,原掛號網CTO在內的兩位高管由于不符合公司未來的發展規劃經董事會研究討論后而被辭退,這屬于正常人事變動!...
“掛號網”方面表示,在辭退兩名高管的同時,也為符合管理層經營預期,對相應部門的員工進行了撤并,涉及相關員工20余人,均在正常的工作變動范圍內。外界提到的“掛號網”地震,數名高管集體離職,員工進行大規模洗盤的現象并不存在。
針對外界免費預約成本難支的說法,“掛號網”方面表示,免費預約模式得到了各大醫院和通信運營商的大力支持,在醫院持續增加委托號源的同時,通信運營商也給“掛號網”提供了大規模呼叫中心坐席支持,同時,大幅度減免了“掛號網”的通信費用。“掛號網”的模式也得到了投資人的認同和支持,即將獲得新一輪的融資。
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產品創新工作坊(四課程,詳見下表)
職業創新能力訓練工作坊
創新思維與技能解決工作坊
關鍵實踐
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質量功能展開QFD訓練班
敏捷研發項目管理(SCRUM master)
微創新-互聯網時代的最佳創新實踐
《全球經濟危機下的企業發展戰略》
《低碳經濟下的企業發展戰略》
《企業戰略管理》
《生產運作管理》
《供應鏈與物流管理》