求職人員在了解招聘信息 記者郎曉偉/圖

　　昨天，昆明外資企業專場招聘會暨留學人員服務體系啟動儀式在昆明人力資源中心舉行，這是昆明市舉辦的首場外資企業招聘會�，F場不僅為留學人員專設了服務咨詢臺，同時也有高薪企業在現場招募留學回國人員。

　　昆明市啟動留學人員服務體系

　　在昨天的招聘會現場，剛進大門，最顯眼處便設立了留學人員服務咨詢臺，在這里可以進行留學人才登記、小語種人才登記、人才引進政策咨詢、就業創業政策咨詢等。咨詢臺前圍滿了前來咨詢及登記的人員。

　　80后的金洲于2007年從南非德班理工大學旅游酒店管理專業畢業，回到昆明后曾在新東方英語學校、亨德森教過英語。昨天一大早，他便來到現場，并進行了留學人才的登記。

　　同樣是80后的施麗霞在泰國學商務英語專業，畢業后，她曾在泰國國際學校、昆明易貝樂學校教過書。對于她來說，還期望有更多可拓展的空間，“我覺得如果有好的外企、翻譯工作，或者行政、教育類的崗位，我都可以嘗試一下。”昨天，她在現場填寫了留學人才登記表和小語種人才登記表。

　　據悉，昨天正式啟動的留學人員服務體系，將在今后形成一個統一、規范、全面的服務模式，為留學人員提供包括人事檔案管理、學歷認定、職業培訓、創業就業指導、人才測評、職業生涯規劃、留學人才派遣、高級人才尋訪、人才獵頭、職稱評定、戶口管理等全方位的服務。

　　提供了2000多個崗位

　　在昨天的招聘會現場，昆明市人才服務中心組織了150余家知名外資企業，提供了系統工程師、分公司負責人、招募顧問、系統工程師、市場經理、市場顧問、高級客戶經理、運作經理等近2000余個工作崗位。同時，也吸引了昆明地區10余所高等院校相關專業畢業生、近幾年留學歸國的云南籍留學生、各類有求職意向的專業技術人才、管理人才共3500人參會。

　　記者在現場看到，昨天提供的大部分崗位還是比較基層的工作崗位，沒有特別要求一定要招募回國留學人員。唯獨見到中鐵二院昆明勘察設計研究院有限責任公司海外部僅招1名外經人員的崗位，對此項提出一些要求：應聘者為35歲以下，限男性，國內英語專業或工程技術專業畢業，碩士學歷，或取得教育部留學生服務中心學歷學位認證的國外（境外）院校畢業生。

　　今年24歲的小張剛從泰國的工商管理專業畢業，取得了學士學位。他說：“我是昆明本地人，在國外讀書近5年，父母希望我學成之后回他們的身邊工作，所以今天我來看看。轉了一圈，看到這個崗位還蠻適合我的。”談到對薪水的期望值，小張說，因為剛畢業，還沒有工作經驗，所以只要月薪在2000元以上就可以了，自己打算先就業再擇業。

　　中鐵二院負責招聘的劉先生在初面試后，對小張還算滿意，接受了他的報名。劉先生說：“我們非常希望招聘來的人能有較強的外語能力，包括英語能力和小語種都是較受歡迎的。隨著公司海外業務的增加，我們國營企業在這方面的人才有缺口。一旦招進來的人員非常滿意，經過試用期，簽訂了固定期限勞動合同的，年薪可以達到10萬元。”（記者楊雁）