一個普通的管理者和一個牛逼的管理者到底差距在哪里？Facebook產品設計主管ulie Zhuo用10張漫畫表達了她的看法，你是怎么看的？圖|Julie Zhuo，Product design director @ Facebook.1、分配任務Assign...
圖|Julie Zhuo，Product design director @ Facebook.
1、分配任務Assigning Tasks
一般管理者：你能在這周完成X、Y、Z項目嗎？
牛逼管理者：我們的X、Y、Z項目出了些問題
2、信息傳遞Delivering News
一般管理者：很遺憾，CEO剛簽署了“禁狗令”，你以后不能帶你家的FIDO來了
牛逼管理者：壞消息，不少同事對狗過敏，而且報告反饋這使他們工作分心，所以從現在開始，我們不能帶狗狗來上班了
3、引導Conducting 1:1s
一般管理者：我們來談談你未來三周的目標
牛逼管理者：我們來談談你未來三年的職業發展計劃
4、反饋Giving Feedback
一般管理者：現在是半年績效回顧時間，這是對你最近半年度工作評估的反饋
牛逼管理者：我能和你聊聊今天早上會議里關于你最近工作的反饋么？
5、危機處理Dealing with Turbulence
一般管理者：你能相信竟然發生這種鳥事么？
牛逼管理者，通常默默地為下屬撐起傘，為其遮風擋雨
知識技能實戰類課程
戰略與規劃
企業創新戰略和創新管理
技術路線、技術平臺與產品平臺規劃
組織管理
管理者的創新領導力
體系流程
打造高效研發體系
產品創新研發流程與工具
核心技能
成功的產品經理技能修煉
研發項目管理
產品需求分析與需求管理
系統化項目管理能力實訓
創新工作坊
產品創新工作坊（四課程，詳見下表）
職業創新能力訓練工作坊
創新思維與技能解決工作坊
關鍵實踐
TRIZ理論與實務高級班
質量功能展開QFD訓練班
敏捷研發項目管理（SCRUM master）
微創新-互聯網時代的最佳創新實踐
《全球經濟危機下的企業發展戰略》
《低碳經濟下的企業發展戰略》
《企業戰略管理》
《生產運作管理》
《供應鏈與物流管理》
圍一桌 
2015-10-28 08:57:28