麥當勞股東批準高管薪酬方案
資訊 > 訪談 > 正文 900 孔軍 騰訊財經 2014-05-23 11:31:01

北京時間5月23日凌晨消息,快餐業連鎖巨頭麥當勞公司的股東在周四的股東大會中,以壓倒性的優勢批準了一組建議性的高管薪酬方案。麥當勞公司表示,在伊利諾伊州奧克布魯克舉行的股東大會期間,持有接近94%股權的...

北京時間5月23日凌晨消息,快餐業連鎖巨頭麥當勞公司的股東在周四的股東大會中,以壓倒性的優勢批準了一組建議性的高管薪酬方案。

麥當勞公司表示,在伊利諾伊州奧克布魯克舉行的股東大會期間,持有接近94%股權的股東代表投票支持了這組薪酬方案。股東在這一次的無約束力表決中批準了高管可以獲得的薪酬規模,以及用于計算這一數字的具體公式。麥當勞公司首席執行官唐-湯普森(Don Thompson)在2013年總計獲得了950萬美元的酬勞。

由于麥當勞正面臨相對競爭對手市場份額下降,利潤因為牛肉價格的上漲而被侵蝕,部分家長和公眾健康專家對其食物和廣告提出批評,以及時薪雇員對薪酬過低發起多輪抗議等困境,本次的表決也吸引了很多注意力。

其競爭對手Chipotle墨西哥烤肉公司的股東在5月15日的一次無約束力表決中否決了一項高管薪酬提議,僅有23%的股東對此表示了支持,公司的聯席首席執行官斯蒂芬-厄爾斯(Steve Ells)和芒迪-莫蘭(Monty Moran)在2013年分別獲得2510萬美元和2440萬美元報酬。

(原標題:麥當勞股東批準高管薪酬方案)

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