我是一名應屆畢業生，去年7月進入哈市一國企工作，簽訂了為期3年的勞動合同，見習期1年，但我不明白見習期是什么意思，我記得《勞動合同法》中規定，3年以上固定期限的勞動合同，試用期不得超過6個月，單位要求1年的見習期是否違反規定？王女士
　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　黑龍江金馬律師事務所馬占春律師表示，見習期制度是計劃經濟時代的產物，針對的是畢業后由國家分配工作的畢業生。隨著市場經濟的發展，高校畢業生國家分配工作制度已被“供需見面雙向選擇”的就業實際取代，故其調整對象已經消失。另外，2008年1月1日實施的《勞動合同法》中，并沒有關于見習期的規定。所以，原國家部委制定的有關見習期制度作為下位法，與上位法《勞動合同法》相悖，故無法律效力。