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微博成新興招聘方式 傳統招聘仍然不能少
用人單位利用微博發布招聘信息,求職者及時刷微博關注招聘信息……時下正是大學生求職的旺季,不少人借助微博這一新媒介來招聘、求職。>>大學生:邊織微博邊找工作我是無意中發現有企業在微博上發招聘信息的,隨...
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2012-04-12
宜賓翠屏新增城鎮就業3905人 就業促進很給力
四川在線宜賓頻道消息(陳建陳虹)近日,從宜賓市翠屏區就業促進局獲悉,1-3月,全翠屏區新增城鎮就業3905人,下崗失業人員實現再就業1280人,就業困難人員實現就業388人,分別完成年度目標任務的32.54%、33.68%和...
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2012-04-12
應對人才流失英國有高招
長期以來,英國在人才管理上一直采取來去自由的寬松政策。在日趨白熱化的世界人才戰爭中,英國難道不怕人才流失嗎? 英國政府認為,在全球化的經濟大背景下,貨物、服務、資本、信息都是高度流動的,人才...
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2012-04-12
喬布斯辭世或致蘋果人才流失
蘋果公司創始人喬布斯于10月5日辭世,享年56歲!逗辗翌D郵報》日前就此撰文:據招聘人員和行業觀察家表示,在硅谷招聘圈,蘋果雇員向來十分難挖,無論從高管還是初級工程師。這些員工大多擁有蘋果股票期權,...
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2012-04-12
平均主義和保護主義盛行 臺灣人才流失狀況嚴重
據臺灣媒體報道,我們根本挖不到人才!經建會副主委單驥昨天直言,在保護主義心態下,就算是哈佛大學經濟系畢業的林書豪想赴臺灣工作,在現行法令限制下也無法來。單驥透露,現行專業人士赴臺主要的工作限制包...
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2012-04-12
臺人才流失引當局關注 或松綁法令引進海外人才
中新網4月7日電 據臺灣《聯合晚報》報道,臺當局行政機構負責人陳沖6日上午表示,當局已注意到人才流失現象,請相關部會提出一系列育才、留才、培才的措施。新加坡副總理尚達曼在演講中,以臺灣為例,如果新加坡...
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2012-04-12
韓國教育熱致高學歷人才過剩 高中生就業將更易
中廣網北京4月12日消息 據中國之聲《全球華語廣播網》報道,據媒體報道,今后韓國高中畢業生直接就業將越來越容易,而擁有大學以上文憑的人就業卻越來越難! ∪涨,韓國勞動雇傭部發表了一個報告,題目是...
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2012-04-12
熱門
韓3月份新增就業人口達41.9萬
韓國畢業生正在排隊等待和用人單位面談圖片來源:韓聯社 人民網首爾4月12日電(記者孫偉東)據韓聯社報道,韓國3月份同比新增就業人口達41.9萬人! n國統計廳12日發布的《2012年3月就業動向》資料顯示,...
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2012-04-12
唐學鵬:美國就業增長是“窮人找到活”
近日,美國勞工部(DOL)發布的數據給耀眼的美國股市以沉悶的打擊。3月份美國就業增加了12萬人,低于此前月增長20萬的平均水平,給人的感覺是美國復蘇并不穩健。中國CPI的超預期跳升至3.6%也降低了中國央行用貨...
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2012-04-12
美國就業不景氣導致歐洲股市下挫
美國三月份就業低于預期,引發歐洲股市下挫,該地區的資產價格也已經連續三周走弱。亞洲股市回落,但美國期貨指數卻在走強。隨著倫敦銅期貨下跌和鋼鐵企業宣布減少鐵礦石 銷售,以Vedanta資源公司為首的礦業公司...
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2012-04-12
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蘋果庫克成2011年全美薪酬最高CEO:總額近$4億
蘋果CEO蒂姆·庫克鳳凰科技訊 北京時間4月9日消息,據《紐約時報》報道稱,由于2011年薪酬比2010年提高2%,蘋果CEO蒂姆·庫克(Tim Cook)成為去年美國薪酬最高的CEO。庫克2011年的總薪酬是大約3.78億美元。這...
閱讀(892)
2012-04-12
跨國公司光環不再 中國本土企業漸成人才高地
Vincent Chen正在準備離職,他將從一家世界知名的飛機制造公司跳槽到國有航空集團。他的三個同事也會跟他一起跳走。這位27歲的工程師曾常常抱怨他的薪水低于市場的平均水平,這一次跳槽將使他的月薪上漲20%。然...
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2012-04-12
在華跨國公司打響人才爭奪戰
據英國《金融時報》報道,中國的跨國公司正迎來新一輪人才爭奪戰。隨著經濟復蘇,預計員工跳槽和企業挖人現象會增多。在全球經濟低迷期間,在華外資企業很容易留住員工,但隨著中國引領全球走出衰退,情況正逐漸...
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2012-04-12
美國藍領崗位持續減少 10年間工人數量降3成
過去10年里,新興的美國工廠的物流上升了大約1/3,同時,工人的數量下降了大約1/3。這從標準電機公司——一家已有92年歷史,位于皇后區的家族型制造業企業身上,我們可以看到以上兩種現象的影子。這是一個關于競爭...
閱讀(997)
2012-04-12
美企稱在華難求管理層優秀員工 白領跳槽率達9-10%
國際在線專稿:據路透社3月26日報道,美國商會3月26日公布了一項對在華投資的390家美國企業的調查結果。美企普遍表示難求富有經驗、英語流利的工程師和經理級員工,而招聘和保留優秀員工也變得日益困難。與其...
閱讀(942)
2012-04-12
ILO:亞洲非正規就業情況嚴重 有礙經濟健康發展
國際勞工組織(ILO)本周四發布的報告顯示,在全球經濟形勢走低的情況下,亞洲國家應大力發展平等就業、提高就業質量以及實行更公平的薪金制度,以維護經濟發展成果。報告顯示,不同亞洲國家促進就業的效果有明顯差...
閱讀(913)
2012-04-12
熱門
國內外車企高管薪酬榜 比亞迪福特稱雄
中外車企老總薪酬大比拼 中國已經成為全球最大的汽車產銷國,那么車企老總們的收入和國際水平接軌了嗎?隨著國內外上市車企相繼公布2011年年報,我們可以從中看個大概! ≡诮衲4月的北京車展上,比亞迪公...
閱讀(899)
2012-04-12
美國財政部批準7家受援企業增加高管薪酬
來自美國財政部問題資產救助計劃(TARP)特別監察長的一份報告顯示,金融危機期間接受政府援助的7家大型企業的高管獲得了數百萬美元的薪酬,盡管負責監督他們薪酬的特別辦公室有權限制他們的薪酬! ∵@7家公...
閱讀(898)
2012-04-12
“天價薪酬”擊碎“美國夢”高管薪酬應怎樣定
拋棄現有的盲目追求短期暴利,忽視公司長期績效的薪酬文化,建立一種鼓勵長遠思考、價值創造和社會貢獻的薪酬確定機制,勢在必行! 〗,英國皇家蘇格蘭銀行董事會主席菲利普·漢普頓迫于外界壓力,不得...
閱讀(879)
2012-04-12
facebook高管 薪酬的啟示
美國臉譜公司(Facebook)近日提交IPO更新文件,新披露了關于首席執行官扎克伯格(27歲)和首席運營官桑伯格(42歲)的薪酬情況。按照扎克伯格今年50萬美元的年薪計算,他可獲得大約22.5萬美元的獎金,桑伯格則可...
閱讀(955)
2012-04-12
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